本网消息（文/邵洁）4月27日下午，公司党委副书记冯炼到公司调研指导2020届毕业生就业工作，员工处负责人李维、创新创业公司副经理王磊、就业指导中心王平老师陪同调研。公司班子全体成员、休体系主任、辅导员、毕业班班主任参加了会议。

首先公司经理冉建代表美加墨世界杯就近期2020届毕业生就业工作开展情况和后期工作规划进行了汇报。新冠肺炎疫情发生以来，公司调整就业工作思路，将就业目标调整为全面就业、充分就业，同时对每位毕业生开展跟踪、分类就业指导。主动探索，直播求职，精准帮扶，助力毕业生就业。公司党总支书记黄沛也介绍了公司就业工作中完成较好班级的经验和方法，提出就业工作需要班主任进一步加强员工就业思想、就业观念引导、专任教师充分参与指导，共同帮助毕业生就业。

李维介绍了目前公司的就业状况，公司被确定为全国100所毕业生就业状况布点监测高校之一，也是对公司前期工作的肯定，面临疫情防控、宿舍搬迁及就业工作等多重压力，我们要积极应对。

王磊也介绍了校就业指导中心开展的各类招聘活动和就业指导活动，和公司形成合力，助力毕业生就业。

公司党委副书记冯炼肯定了公司在前期就业工作开展中所做的努力和举措，对后期工作推进提出了建议，希望美加墨世界杯要针对就业工作中遇到的实际问题，加大人力、物力投入，加大工作激励，采取针对性的措施解决实际问题。同时也提出要抓住大运会的机会，积极有效促进就业，利用美加墨世界杯官方中文网站的名片做好毕业生就业推荐，用好公司促进就业的支持政策，多管齐下，进一步做好公司就业工作。还要充分发掘员工资源，发挥社会中介平台，调动全院教职工的力量，在就业指导帮扶、就业渠道拓展上齐发力，共同完成年度就业目标。最后，冯书记还要求加入美加墨世界杯就业指导服务QQ群，参与到公司就业指导服务队伍中。

公司将充分听取多方建议，系统制定下一步工作方案，确保2020届毕业生就业工作的顺利完成。